2025年2月15日，欧宝(中国)在大学生艺术中心101召开2025届毕业生就业工作推进会，学院院长谢春芹、党总支书记高大响，系主任、班主任、专业教师等参加了会议。
会上，党总支副书记嵇怡总结了欧宝(中国)2024届毕业生就业工作情况，深入分析了当前经济环境下2025届毕业生就业形势，介绍了学院关于促进2025届毕业生就业工作的举措，并对毕业生跟踪走访、访企拓岗等工作进行了具体的部署。高大响书记着重强调了“勤、细、实”的工作态度，要求所有老师提高政治站位，增强做好就业工作的责任感和使命感；服务学生需求，全力促进毕业生更高质量更充分就业。谢春芹院长要求各系要依据不同专业学生的特点，量体裁衣地制定个性化就业辅导方案，尤其要对就业难度较大的专业予以重点关注，集中各方力量进行精准帮扶。她指出，所有老师要“全员、全年、全过程”参与就业工作，深化与企业的合作深度，拓展更多优质就业岗位，为毕业生构建更为广阔的就业平台。
随后，学院又召开系主任、班主任专题研讨会，按照2025年毕业生就业工作“百名教授访百企”“百名博士下百企”和“百名干部拓百企”的要求展开研讨，制定切实可行的企业走访方案。
本次推进会为欧宝(中国)毕业生就业工作扎实推进奠定了坚实的基础，下一步欧宝(中国)将细化工作举措，压实工作责任，以高度的责任感和使命感推动2025届毕业生高质量充分就业。
(撰稿：刘莹 嵇怡 审核：高大响 上传：刘海燕)
